DİSK verilerine göre, Türkiye’de 3.6 milyon işçi yasal asgari ücretin bile altında maaşla ayakta kalma mücadelesi veriyor. Her 100 işçiden 9’u asgari ücretin yarısını elde edebiliyor.
Açlık sınırının altında açıklanan asgari ücret yüzünden milyonlarca çalışanı zor bir dönem bekliyor. DİSK verilerine göre, Türkiye’de 3.6 milyon işçi yasal asgari ücretin bile altında maaşla ayakta kalma mücadelesi veriyor. Her 100 işçiden 9’u asgari ücretin yarısını elde edebiliyor.
Asgari ücretin yüzde 10 üstüne kadar olan ücretleri de kattığımızda, 9.5 milyon işçi asgari ücret civarında ya da altında bir gelirle yaşamını sürdürmeye çalışıyor. Dahası, ücretli çalışanların yüzde 87.3’ü (15.6 milyon kişi) asgari ücretin altı ile iki katı arasına sıkışmış durumda.
Nefes’in haberine göre, 2026 yılında milyonlarca çalışan açlık sınırının altında 28 bin 75 liralık asgari ücretle hayatta kalma mücadelesi verecek. Masada işçi kesimi olmadan belirlenen 2026 asgari ücreti ne çalışanı ne de işvereni memnun etti. Uzmanlara göre yanlış ekonomi politikalarının bedelini hem çalışan hem işveren ödüyor.
“BU ÜCRET KABUL EDİLEMEZ”
2026 için brüt olarak 33 bin 30 TL olan asgari ücretin işverene maliyeti ise 39 bin 553 TL oldu. Kesintiler toplamı 4 bin 955 TL olduğunda net asgari ücret de 28 bin 75 TL oldu.
Türk İş Genel Başkanı Ergün Atalay, “Geçen yıldan da 14.38’lik bir kaybımız var. 28 bin lira, taleplerimizin hiçbirini yerine getirmiyor. Bu rakam, çalışanın ne kamuoyunun ne de bizim kabul edeceğimiz bir rakam değil” açıklamasını yaptı.
DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu da “Açlık sınırının bile altındaki asgari ücreti kabul etmiyoruz. İnsanca yaşanacak bir ücret istiyoruz. İktidar ülkemizi bir ucuz emek cenneti yapmaya kararlı ise biz de emeğimizi, ekmeğimizi savunmaya kararlıyız” dedi.
İşveren temsilcileri de rekabette geride kaldıklarını, asgari ücretin huzurlu bir toplum için önemli unsur olduğunu aktardı.
“2026’DA DA SIKINTI ÇEKECEĞİZ”
TOBB Konfeksiyon ve Hazır Giyim Sanayi Meclis Başkanı Şeref Fayat, şu anda hem çalışan hem işverenin mağdur olduğunu söyledi. Fayat, “Eskiden asgari ücret açıklanırken en azından bir taraf memnun olurdu. Şimdi kimse memnun değil. İşçi haklı olarak açlık sınırının altındayım diyor.
İşveren de maliyet artışları nedeniyle rekabette geride kaldı. 2026’nın ilk yarısında hem işveren hem çalışan sıkıntı çekecek. Şu anda asgari ücretin geldiği seviyeye yüksek diyemeyiz. Döviz kuru zamanında bu kadar baskılanmasaydı, asgari ücret daha çok zamlanırdı” dedi.
“VASATLIK TUZAĞINA GİRİYORUZ”
İstinye Üniversitesi İktisadi İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi Doç. Dr. Caner Özdurak, ucuz işgücüne dayalı büyüme stratejisinin Türkiye’yi bir orta gelir tuzağı”ndan öte, bir “vasatlık tuzağına” sürüklediğini söyledi.
Özdurak, işgücü ödemelerinin milli gelirden aldığı payın gerilediğini anlatarak, “Ekonomik yönetimlerin enflasyonu dizginlemek için sadece ücret baskılama yöntemini kullanması temel bir hatadır. Dar ve sabit gelirliyi daha fazla fakirleştirerek enflasyonu düşürmeye çalışmak, iç pazarı daraltırken toplumsal huzursuzluğu ve kalifiye işgücü göçünü artırır” diye konuştu.
